令和6年度2次試験 事例Ⅰの解答例を紹介します!

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まとめシート著者の野網です。

2次試験を受験された方はお疲れさまでした!

今回の投稿から3回に渡って、令和6年の2次試験の解答例を掲載しています。

私の作成した解答例を↓に掲載しておりますのでぜひご覧ください。

後日公開予定のYouTube動画では、解答例だけではなく、なぜこの解答を作ったのかということを解説する予定です。
ぜひそちらもご覧ください!

解答例

第1問
(a)

地元顧客の流通加工や保管・管理ニーズへの対応力と、強い関係性。

(b)

旧態依然の組織管理体質と非効率な受注管理、新規開拓力の不足。

 

第2問

理由は①地元志向の強い従業員が多い中、既存組織と異なる自己完結的組織により②首都圏の需要を取込み③弱みの新規開拓力を補うため。狙いは①長女の大手物流企業での経験を活かし②次代の後継者として育成するため。

 

第3問

理由は、Z社の県内進出に当たり①地域物流のコーディネーターの役割を果たしており②協力会事業者や地元顧客との関係が強く③一連の保管業務や流通加工能力が高く④物流システム提案力のあったA社に期待したため。

 

第4問(設問1)

狙いは①経営幹部が専務として長女を支えることで、首都圏事業部と県内事業部との連携を円滑にし②長男を県内事業部に配置することで、非効率な物流システムを改善すること。

 

第4問(設問2)

施策は、Z社のニーズである各店舗の適正在庫管理や機動的な商品補充に県内事業部で対応できるよう①管理体質を改善し②それを支える専門人材の人事処遇制度を見直し③外部委託先との関係をさらに強化することである。

 

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