にほんブログ村
皆さん、こんにちは！
プロ研修講師・プロコンサルタント・中小企業診断士のあお先生こと青木公司です。
本日は大手企業の新入社員フォローアップ研修の講師でした。
成功者やえらい先生をつながる相手にするか、立ちふさがる最強の敵をつくるかについてです。
中小企業診断士、経営コンサルタントで活動していると諸先輩には「圧倒的に稼いでいてすごい仕事をしている成功者」や「中小企業診断協会で圧倒的な人脈と発注権限、推薦権限を持つえらい先生」がいます。
そういう先生を相手にしたときに、３つのタイプの診断士・コンサルタントがいます。
１. 成功者やえらい先生を「つながる相手にできる」人
成功者、えらい先生にＹＥＳメッセージを発信し続け、近くに常にいて、味方にできる人がいます。
もちろん、そういう人はこの先生たちに気に入られます。
多くの人を紹介してくれるし、先生の腕力でブランディングしてもらえます。
そして、仕事も多く紹介されます。
そしてＹＥＳメッセージを出し続けるので生涯フォローしてもらえます。
２. それら実力者を最強の敵にしてしまう人
直接、悪口をいったり、さからったり、無視したりするだけでなく陰口をいったりも含まれます。
実は実力者の人はそういうのを察する力は高いです。
また、教え子やパートナー、友人も多いのでそういう情報網を使って、耳に入る可能性も高いです。
その後チャンスが来ないでとどまるならともかく、嫌われようによっては、あらゆる自分の力、人脈の力、販路を活用し立ちふさがる最強の敵になるかもしれません。
だから止めるのに止まらなかったり・・・・「俺にもプライドがあるから徹底的に反抗する」って・・・・おおーーーーい！！！
中学生か。相手と、どうなるか頭つかってくれー。
３. 実力者と浅いつながりしか持てない人
実は３が多いですが、これも厳しい。
実力者には１を上手にやる「できる人」が多いし、名刺交換や挨拶くらいしたってなんにも目に留まりません。
１がざっくりチャンスを取るのを眺めるのみ。
選択肢は１に決まっているのに。
わかっちゃいるけどできないものなのですよね。
全国各地の大手企業、特許法人や社会保険労務士法人など士業事務所、大手企業労働組合、中小企業の多くのコンサルティング。
全国各地の大手企業の研修講師、経営者向けセミナー講師、講師・プロコン指導、二次合格率45％の中小企業診断士受験講座講師の青木の講師、コンサルティングのお申し込み、お問い合わせは以下青木のメールアドレスまで
↓masteraochan@yahoo.co.jpにほんブログ村